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9:00 ~ 17:00 (Monday ~ Friday)
先日(1月11日)の英検1級(&同等)資格者ネットワーク in 日本(E1N、155メンバー)の月例会では司会者が海外大学の博士課程で研究した内容に基づいて以下のレジメで会を進めました。
1.近況報告+みなさんのリーダーシップスタイルはどれ?
2.研究分野としてのリーダーシップについて
3.理想的なリーダーシップのあり方について
4.次回MC選定
私は準備いただいた資料でタイプとしては「transformative leader」でしたが、納得できる内容と反省すべき課題が見つかりました。
この会では英語関係の情報けではなく、このようなこともテーマとして取り上げています。
この資料内容はご希望であれば、司会をした人の了解が得られれば、お届けできます。
https://www.office-ktk.jp/%E8%8B%B1%E6%A4%9C%EF%BC%91%E7%B4%9A%E8%B3%87%E6%A0%BC%E8%80%85%E3%83%8D%E3%83%83%E3%83%88/
Leadership:
At the recent (11 January) monthly meeting of the Eiken Level 1 (& equivalent) Qualified Persons Network in Japan (E1N , 155 members), the facilitator, drawing on material from her own research in doctoral programmes at an overseas university, proceeded with the following agenda.
1. a report on recent developments + what is your leadership style?
2. leadership as a field of research
3. ideal leadership style
4. selection of the next MC
I was a 'transformational leader' type in the prepared materials, where I found the content satisfactory and issues to reflect on.
The meetings are not only about English related information, but also about this kind of topics to discuss.
If you wish, I could make the content of this material available to you, with the agreement of the person who led the meeting.